记者从西宁市人力资源和社会保障局获悉，为能更好发挥职能优势，保障西宁市坚决打赢新冠肺炎疫情防控阻击战，近日，市人力资源和社会保障局制定措施加大稳岗力度，助力西宁市企业有序开复工。

　　据悉，市人力资源和社会保障局大力推进职业技能提升行动，扩大技能人才培养规模，对企业开展岗前技能、在岗、脱产、安全技能及转岗培训的按人均600元标准，给予企业培训补贴。职工参加新型学徒制培训的，给予企业每人每年4000元的职业培训补贴，由企业自主用于学徒制培训工作；在工商行政部门登记注册的经营性人力资源服务机构对登记失业人员进行免费服务，对开复工招工困难企业优先推荐符合条件的就业困难人员、未就业高校毕业生、退役军人就业，并与用人单位签订1年、2年和3年以上劳动合同，且进行就业登记的，分别按每人200元、300元和400元的标准给予人力资源机构一次性职业介绍补贴。推荐其他失业人员就业的，按减半标准执行；对新冠肺炎病例、疑似病例、无症状感染者、密切接触者，在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施导致不能提供正常劳动的职工，用人单位不得解除劳动合同，应当依据劳动法相关规定，按照正常出勤支付职工工资，保障职工合法权益。