自社会信用体系建设工作开展以来，城中区人社局充分发挥工作职能，紧密结合人社服务民生职责任务，全力促进诚信建设成果转化，“诚”势而为，扎实开展人社系统就业服务、社会保障、劳动用工等领域信用体系建设。

推进就业服务   深化守信践诺

结合“就业创业指导服务团”进企业、进社区、进校园“三进”活动32次，大力宣传信用体系建设相关知识，引导辖区居民关注和积极参与信用建设。开展“春风行动”“人才夜市”等各类公共就业服务活动29场，现场设置“政策咨询台”，为求职者普及信用体系建设相关政策，确保信用体系建设工作稳步推进。依托信用系统平台，认真开展“行政确认信息”“一季度一录入”工作，对城镇新增就业人员基本信息实行动态管理、及时更新，将采集的新增就业信息与就业系统上的信息进行比对，对基本信息存在错误的及时进行更正，确保城镇新增就业信息真实、准确。截至目前，系统已录入新就业人员信息9413条。

提升社保服务，优化诚信环境

为打造透明政府和公信政府，促进简政放权，实现放管结合，社保局从优化营商环境、养老保险参保申报、阶段性降低失业保险费、失业保险援企稳岗等方面，采用面对面交流、点对点答疑等多种形式，向企业职工普及信用体系建设及社会保险相关知识，详细解读《社会保险法》《社会保险经办条例》《青海省公共信用信息条例》等相关政策及法律法规，并及时推进“双公示、五类行政”的录入工作，安排专人做好行政确认工作的数据录入，按季度在城中区信用体系平台录入企业职工养老保险及城乡居民基本养老保险待遇发放数据6.7万条，实现待遇发放公示公开，及时接受群众监督。

依托专区特色  强化宣传教育

11月16日，城中区人社局在饮马街街道办事处大新街开展“2024年城中区职引未来-大中城市联合招聘高校毕业生秋季专场暨金秋招聘月”招聘活动，招聘会现场设置“政策咨询服务”“零工招聘”“诚信宣传”专区，为辖区各类求职群体提供全方位、多形式的公共就业服务。“政策咨询服务”配有服务专员，为求职者提供就业创业政策解答、求职咨询、灵活就业人员社保补贴咨询等服务，为求职者安心就业加码，吸引100余名求职者进行现场咨询，发放各类政策宣传资料160余份。“零工招聘”区为灵活就业群体及零散务工人员面对面匹配用工订单，帮助求职者通过人社微信公众号、“蓝师傅”微信小程序等数智信息化方式“一键读政策”“一键找活”，现场咨询21人，成功匹配零工订单10个，帮助更多灵活就业人员实现“好就业”“就好业”。“诚信宣传”区积极普及诚信政策，宣传诚信文化，弘扬诚实守信传统美德，着力增强干部群众树信、增信、用信意识，进一步推进信用体系发展，推动营造诚实守信的良好社会氛围。